Artigos

Norauto

Uma cultura de colaboração, confiança e compromisso

A Norauto, que atua em reparação automóvel e soluções de mobilidade sustentável, integra o dossier «Empresas de Excelência para Trabalhar em Portugal», da revista «human». Fernanda Correia, leader da área…

Noesis

Uma cultura de proximidade

«O equilíbrio entre a vida pessoal e a vida profissional trouxe-nos a oportunidade de promover o work-life balance, assim como a definição de um modelo de trabalho híbrido», explica Teresa…

Mind4Logistics

Evoluir com as pessoas e pelas pessoas

A Mind4Logistics integra o dossier «Empresas de Excelência para Trabalhar em Portugal», da revista «human». Jorge Emanuel Ramalho, o CEO, assinala: «Temos a proximidade que criámos e o compromisso que…

Opinião

É preciso formar a liderança de topo?

A formação anual sempre assumiu um papel crucial na evolução profissional dos trabalhadores, contribuindo, entre outras finalidades, para a aquisição de novos conhecimentos, para o desenvolvimento de competências ou para…

Milestone

Uma cultura de felicidade e bem-estar

«Continuamos a investir em modelos de trabalho flexíveis, de modo a ir ao encontro das necessidades atuais das nossas pessoas, sem descurar o foco na cultura de proximidade que nos…

McDonald’s

Proximidade e parceria

Sofia Mendoça, diretora de recursos humanos da McDonald’s Portugal, assinala que o sucesso do negócio assenta naquilo a que chamam «banco de três pernas», suportado por franquiados, colaboradores e fornecedores,…

Mary Kay

Acompanhar e antecipar as mudanças

A Mary Kay integra o dossier «Empresas de Excelência para Trabalhar em Portugal», da revista «human». Sandra Machado da Silva, a diretora geral no nosso país, destaca «a necessidade constante…

Kaizen Gaming

Mais de 2.500 kaizeners em todo o mundo

O dossier «Empresas de Excelência para Trabalhar em Portugal», da revista «human», inclui a Kaizen Gaming. A empresa pretende reforçar o hub tecnológico em Lisboa e, conforme assinala Cláudia Dionísio,…

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